- Bonificación basada en el rendimiento
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Recursos de bienestar
- Coordinación de Atención al Cliente:
- Asegúrese de que todos los planes de atención al cliente se implementen de manera efectiva y se revisen regularmente para detectar los ajustes necesarios.
- Realizar visitas domiciliarias periódicas para supervisar la prestación de servicios y la satisfacción del cliente.
- Coaching y Mentoring:
- Proporcionar tutoría y apoyo a los cuidadores, abordando los problemas de rendimiento y reconociendo los logros.
- Apoyo en la coordinación de los horarios de los cuidadores y garantizar la dotación de personal adecuada para todas las necesidades del cliente.
- Capacitación y desarrollo de cuidadores:
- Llevar a cabo programas de orientación y capacitación continua para los cuidadores, incluido el desarrollo de habilidades, protocolos de seguridad y mejores prácticas en la atención al cliente.
- Mantenga a los cuidadores actualizados sobre las políticas de la agencia, los estándares de la industria y los requisitos reglamentarios junto con la propiedad de la agencia.
- Visitas de campo y supervisión:
- Realizar visitas de campo para observar el desempeño del cuidador y proporcionar asesoramiento, capacitación y apoyo en el momento.
- Asegúrese de que todo el personal de cuidado siga los procedimientos de documentación adecuados (registros de atención escritos y digitales, registros de gastos, registros de medicamentos, etc.). Busque oportunidades para mejorar los protocolos de seguimiento.
- Cuidador de saltos y carreras:
- Actuar como cuidador de saltar y correr en el caso de que haya una cancelación de último minuto para un cliente que necesita apoyo.
- Experiencia comprobada en un rol de cuidado o supervisión dentro de un entorno de atención domiciliaria o atención médica.
- Conocimiento sólido de las mejores prácticas de cuidado, incluyendo la seguridad del paciente, el cuidado personal, y el apoyo emocional.
- Excelente comunicación y habilidades interpersonales.
- Capacidad para manejar situaciones desafiantes con profesionalismo y empatía.
- Licencia de conducir vigente y un vehículo asegurado.
- ** Tenga en cuenta: Touching Hearts at Home NO tiene actualmente seguro de salud ni 401K. A medida que crecemos, estos son beneficios que exploraremos, pero no es algo que se ofrezca actualmente.**
Touching Hearts®️ at Home es un recurso de primer nivel para el cuidado de acompañantes en el hogar. Brindamos cuidados y compañía vitales que hacen posible que los adultos mayores y las personas con discapacidades vivan en casa.
Buscamos personas que estén comprometidas con nuestro valor de mejorar la calidad de vida de los adultos mayores y las personas que viven con discapacidades o afecciones médicas al brindar la mejor atención en el hogar con empatía, excelencia e integridad. Nuestro servicio permite a nuestros clientes envejecer, recuperarse y vivir con dignidad e independencia en la comodidad de su hogar.
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Cada franquicia de Touching Hearts at Home es de propiedad y operación independiente. Su solicitud irá directamente a la gerencia del franquiciado donde se tomarán todas las decisiones de contratación.
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